K čemu je MBTI užitečné
MBTI může být užitečné pro:
- zamyšlení nad vlastními preferencemi
- diskuzi o rozdílech v komunikačním stylu
- rozvíjení sebepoznání
- poskytnutí jednoduchého rámce, od něhož lze začít
Pro mnoho uživatelů je to cenné. Problém není v tom, že by MBTI bylo bezcenné. Problém je v tom, že není navrženo pro konkrétní, praktické rozhodování o dalším kroku.
Kde MBTI často selhává
Lidé často hledají odpovědi na otázky jako:
- Jaký druh práce mi nejlépe vyhovuje?
- Jak mám své silné stránky jasně popsat?
- Proč mě některé pozice vyčerpávají?
- Jak mám přemýšlet o rozvoji a učení?
MBTI tyto otázky nezodpovídá vždy přímo a prakticky. Poskytuje určitý pohled, ale ne nutně konkrétní, aplikovatelnou zprávu.
Co místo toho nabízí Talent Discovery
Talent Discovery je zaměřen na jiný výsledek. Místo přiřazení typu vás provede 8–12 adaptivními otázkami a vytvoří zprávu zaměřenou na:
- klíčové silné stránky
- skryté talenty
- nejvhodnější pracovní vzory
- styl učení
- doporučení pro komunikaci a spolupráci
- návrhy na rozvoj
Cílem není přidělit vám další značku. Cílem je poskytnout vám jazyk a poznatky, které skutečně můžete využít.
Porovnání po stranách
| Nástroj | Lepší pro | Forma výstupu | Nejvhodnější použití |
|---|---|---|---|
| MBTI | preferencí a reflexe osobnosti | rámec založený na typech | sebepoznání a diskuse |
| Talent Discovery | praktického jasna ohledně silných stránek a vhodnosti pro práci | použitelná zpráva | rozhodování o kariéře, popis silných stránek, vhodnost pro práci, plánování rozvoje |
Komu co vybrat
Vyberte MBTI, pokud hlavně hledáte rámec pro popis osobnosti.
Vyberte Talent Discovery, pokud potřebujete praktickou zprávu pro rozhodování o práci, učení, komunikaci a rozvoji.
Někteří lidé mohou používat oba nástroje. Rozdíl spočívá v tom, jakou funkci každý z nich plní.